Solliciteren

Sollicitatie en CV worden zo snel mogelijk bekeken en beoordeeld. Hierna wordt er telefonisch contact opgenomen om de sollicitatie te bespreken. Bij een goeie match zal er een gesprek worden ingepland met een manager en/of HR.

Eerste gesprek

Sollicitatiegesprek met manager en/of HR

(Optioneel) Tweede gesprek

Arbeidsvoorwaardenvoorstel en opvragen van gegevens

Hierna volgt het opstellen van de arbeidsovereenkomst die door werkgever en werknemer wordt getekend.

Note: Bij het opvragen van de gegevens hoort o.a. een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) voor het verkrijgen van een Schipholpas. De VGB is een verplichte screening voor personen die in de beschermde gebieden van de luchthaven werken. Nadat deze is goedgekeurd kan er meteen een schipholpas aangevraagd worden.

Indiensttreding!

Welkom bij SAR.